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關(guān)于富印

發(fā)展歷程

企業(yè)文化

          富印簡(jiǎn)介
        
          發(fā)展歷程
        
          企業(yè)文化
        
          榮譽(yù)資質(zhì)

企業(yè)文化

開拓創(chuàng)新厚德載物

LOGO釋義

正紅色的富印LOGO，代表著富印人的熱情、積極、樂觀和進(jìn)取；
以紅色工業(yè)膠帶環(huán)繞而成的地球，線條交匯、結(jié)構(gòu)穩(wěn)健、圓滿大氣，展現(xiàn)“團(tuán)結(jié)、包容、和諧、友善”的企業(yè)文化。
LOGO標(biāo)識(shí)以FUYIN JIAODAI為根基，托起地球，像徐徐升起的紅日。
代表富印布局市場(chǎng)的信心和決心，象征著富印“開拓創(chuàng)新、厚德載物”的經(jīng)營(yíng)理念。

Corporate Vision

企業(yè)愿景

成為新材料領(lǐng)域有影響力的百年企業(yè)。

Corporate Vision

企業(yè)使命

追求員工與客戶物心雙幸福的同時(shí)，推動(dòng)新材料行業(yè)發(fā)展，為人類美好生活做貢獻(xiàn)。

Corporate Vision

企業(yè)價(jià)值觀

創(chuàng)新：

思維創(chuàng)新，產(chǎn)品創(chuàng)新

誠信：

誠實(shí)待人，誠實(shí)待物

責(zé)任：

承擔(dān)多大，成就多大

共贏：

攜手共進(jìn),合作共贏

Corporate Vision

經(jīng)營(yíng)體制理念

我們遵循社會(huì)發(fā)展規(guī)律，以員工成長(zhǎng)進(jìn)步為發(fā)展根本，打造家庭+學(xué)校+軍隊(duì)式的團(tuán)隊(duì)，讓每個(gè)員工、股東、供應(yīng)商、合作伙伴和客戶都得到成長(zhǎng)、進(jìn)步和發(fā)展，成就自己夢(mèng)想，共同締造精神和物質(zhì)財(cái)富的幸福！

Corporate Vision

管理兩大原則

內(nèi)部顧客制： 每個(gè)崗位都在為客戶服務(wù)。每個(gè)崗位也在為其他崗位的同事在服務(wù)。以客戶滿意為出發(fā)點(diǎn)，打好基礎(chǔ)、筑牢根基。

日清日畢： 每天的工作堅(jiān)持日清日畢，日清日高，持續(xù)改善。不拖延，凡事要善始善終。

Corporate Vision

員工做事6大原則

自律：嚴(yán)以律己，大公無私

團(tuán)結(jié)：為人和氣，內(nèi)外和諧

友善：對(duì)上以敬，對(duì)下以慈

守信：說到做到，不推不拖

勇敢：勇于拼搏，大膽創(chuàng)新

效率：講究方法，講究效率

Corporate Vision

人力資源政策

選人原則：能力重于學(xué)歷，英雄不問出處；個(gè)個(gè)都是人才，賽馬不相馬

用人原則： 有德有才，破格重用；有德無才，培養(yǎng)使用；有才無德，限制錄用；無德無才，堅(jiān)決不用。高層干部必須對(duì)企業(yè)文化趨同四會(huì)教練型干部：會(huì)做事、會(huì)講課、會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化、會(huì)做思想工作；讓人盡其才，才盡其用

分配原則： 業(yè)績(jī)?yōu)橥?、?duì)號(hào)入座、利益共享。